BPSC MVI Набиране 2025: Приложенията са отворени за 28 длъжности в отдел за транспортиране на Бихар, Проверете подробности
BPSC MVI Набиране на личен състав 2025: Комисията за социална услуга в Бихар (BPSC) е поканила онлайн заявки за набиране на 28 инспектори на моторни транспортни средства (MVI) в отдел за превоз на страната. Прозорецът за кандидатстване отвори на 10 юни 2025 година и ще остане деен до 3 юли 2025 година
Заинтересованите претенденти могат да аплайват посредством формалния уеб страница на BPSC на bpsc.bih.nic.in.
BPSC MVI Recruitment 2025: Vacancy Details
Total Posts: 28
Post Name: Motor Vehicle Inspector (MVI)
Department: Bihar Transport Department
BPSC MVI Recruitment 2025: How To Apply
Step 1. Visit bpsc.bih.nic.in or bpscpat.bihar.gov.in
Step 2. Click on the " Online Application " link
Step 3. Register and log in to the portal
Step 4. Fill out the application form, upload required documents, and pay the application fee
Step 5. Download and print the submitted application form
Step 6. Send the printed application form with documents to the BPSC office
BPSC MVI Recruitment 2025: Selection Process
The selection will be based on a written examination followed by an interview.
BPSC MVI Recruitment 2025: Written Examination
The written test will comprise three objective-type Доклади от 100 марки всяка, с дълготрайност два часа на хартия:
Хартия 1: Общи проучвания - Въпросите ще се основават на тематики като история, география, политическа просвета, индийска конституция, физика, химия, ботаника и настоящи каузи.
хартия 2: Технически предмет - претенденти би трябвало да избират сред автомобилни инженерни или механични транспортни средства, въз основа на разпоредбите на механичното инженерство, въз основа на квалификациите. Acts - Covers Bihar Motor Vehicle Rules (1992), Motor Vehicle Act (1988), and Central Motor Vehicle Rules (1989).
There will be no negative marking in the written examination.
Interview
Candidates who secure minimum qualifying marks in the written exam will be shortlisted for the interview round. Минималните квалификационни оценки са:
Общи: 40%
Клас обратно: 36,5%
Изключително изостанал клас: 34%
SC/ST и дами: 32%
Интервюто ще оцени знанията на предметите на претендентите, осведомеността за настоящите каузи, личностните черти и подобаващата за ролята.
